Softcover: Viele Unternehmen scheitern nicht an Ideen, sondern an der Umsetzung. Strategien bleiben Konzepte, Marken verlieren an Strahlkraft, Vertriebsteams arbeiten ineffizient. Die Autoren Linda und Fabian Vollberg geben mittelständischen Unternehmen erprobte Methoden und Beispiele an die Hand.
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»Kultur entsteht in Unternehmen. Sie wächst basierend auf Einstellungen, Erfahrungen, Verhaltensweisen und Werten, die im Unternehmen erlebt, gemacht, weitergegeben oder erzählt werden. Sie lebt und verändert sich durch das tägliche Miteinander. Jedes Teammitglied wird geprägt durch die Kultur, die es mit Beginn der ersten Kontaktaufnahme aufnimmt, und es gestaltet ab dem Moment der Vertragsunterzeichnung eine positive oder negative Kultur aktiv mit. Doch insbesondere die Führungskräfte und die Geschäftsführung spielen dabei eine wichtige Rolle als Vorbilder und Multiplikatoren. Ganz konservativ – gemäß der Redewendung »Practice what you preach« – wird sich keine Kultur des Wachstums oder des positiven Wandels einstellen, wenn ich als Mitarbeiter nicht erlebe, dass meine Führungskraft für neue Ideen und Veränderungen offen ist.« (Mittelstand-Gewinner, S. 21)
Was unterscheidet wachstumsstarke Unternehmen von weniger erfolgreichen? Welche Strategien führen wirklich zum Erfolg – und wie lassen sie sich direkt umsetzen? Mittelständische Unternehmen stehen heute vor zahlreichen Herausforderungen: steigendem Wettbewerbsdruck, sich wandelnden Märkten und einer komplexen Kundenansprache. Wachstum ist möglich – doch es erfordert klare Strategien und gezielte Umsetzung. Viele Unternehmen scheitern nicht an Ideen, sondern an der Umsetzung. Strategien bleiben Konzepte, Marken verlieren an Strahlkraft, Vertriebsteams arbeiten ineffizient. Ohne klare Strategie und strukturierte Marken- und Vertriebsarbeit bleibt Wachstum dem Zufall überlassen.
Die Autoren Linda und Fabian Vollberg geben mittelständischen Unternehmen erprobte Methoden und Beispiele an die Hand: strategische Klarheit schaffen, die Marke gezielt positionieren und den Vertrieb messbar optimieren. Mit praxistauglichen Vorgehensweisen, branchenübergreifend gesammelten Erfolgsmustern und direkt anwendbaren Impulsen zeigen sie, wie Unternehmen nachhaltig wachsen – ohne unnötige Umwege. Wer sein Unternehmen zukunftssicher aufstellen will, findet hier das perfekte Handbuch für erfolgreiches Wachstum!
Gewaltig! Dieses Buch ist eine Enzyklopädie für Führung und profitables Wachstum. Die praktische und erlebte Beratungserfahrung der Autoren im Mittelstand ist in jedem Satz spürbar. Ich unterschreibe jede Empfehlung in diesem Werk – es zu lesen, ist ein Muss!
Dr. Dieter F. Kindermann, Vorsitzender des Präsidialbeirats, BUNDESVERBAND DEUTSCHER MITTELSTAND e.V. – BM – Wir Eigentümerunternehmer
Geleitwort
Vorwort
Einleitung
Kapitel 1: Wachstumsstrategie im Mittelstand
Kapitel 2: Markenführung
Kapitel 3: Erfolgreicher Vertrieb
Kapitel 4: Herausforderungen meistern, Erfolge beschleunigen
Kapitel 5: Erfolgsgeschichten: Fünf Unternehmerinnen und Unternehmer im Gespräch
Danksagung
Im Mentoren-Media-Verlag schreiben Mentoren mit einer inspirierenden Botschaft für Unternehmertum und eine aufgeklärte, freie, demokratische und mündige Gesellschaft. Doch um dies zu erreichen, stehen mittelständische Unternehmen regelmäßig vor großen Herausforderungen: steigendem Wettbewerbsdruck, sich wandelnden Märkten und einer komplexen Kundenansprache. Mit den Autoren Linda und Fabian Vollberg ermöglicht der Mentoren-Verlag seinen Leserinnen und Lesern mithilfe von erprobten Methoden und Beispielen, diese Herausforderungen zu meistern und der erwünschten Gesellschaft einen Schritt näherzukommen.
Linda und Fabian Vollberg sind nicht nur ein Unternehmerpaar, sondern auch ein eingespieltes Beratungsteam für den Mittelstand. Seit über einem Jahrzehnt unterstützen sie mit der Mandat Managementberatung familiengeführte Unternehmen in der Dach-Region dabei, profitabel zu wachsen. Ihr Fokus: Strategie, Marke und Vertrieb erfolgreich in die Praxis umsetzen. Als Gesellschafter und Geschäftsführer verbinden sie strategische Klarheit mit pragmatischer Umsetzung. Ihr Ansatz ist praxisnah, lösungsorientiert und auf nachhaltiges Wachstum ausgerichtet. Mit einem tiefen Verständnis für unternehmerische Herausforderungen und einer Leidenschaft für den Mittelstand helfen sie ihren Klienten, Erfolgsmuster zu erkennen und direkt anzuwenden – für messbare Fortschritte und langfristigen Unternehmenserfolg.
Die EU führt ein verpflichtendes, einheitliches EU-Label zur Information über die gesetzliche Gewährleistung ein, ergänzt durch ein Garantielabel, sofern eine freiwillige Herstellergarantie besteht.
Ziel der neuen Regelung ist es, Verbraucherrechte transparenter darzustellen und europaweit einheitliche Informationsstandards zu schaffen. Verbraucher sollen auf einen Blick erkennen können, welche gesetzlichen Mindeststandards gelten, unabhängig davon, in welchem Land oder bei welchem Händler sie einkaufen.
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Jedes Buch wird von uns sorgfältig geprüft, bevor es in den Verkauf geht. Nur Exemplare in sehr gutem Zustand schaffen es in unser Sortiment. So kannst du sicher sein, dass du ein hochwertiges Buch erhältst – mit dem gleichen Leseerlebnis wie bei Neuware, aber mit einer nachhaltigen Geschichte dahinter.
Viele Bücher aus Remissionen sind in einem nahezu neuwertigen Zustand – und werden dennoch oft aus dem regulären Vertrieb genommen. Für uns ist klar: Diese Bücher verdienen eine zweite Chance. Statt sie ungenutzt zu lassen oder sogar zu entsorgen, bringen wir sie zurück in den Kreislauf – dorthin, wo sie hingehören: in die Hände von Leserinnen und Lesern.
Indem wir Remissionsware wieder verfügbar machen, können wir Bücher zu deutlich günstigeren Preisen anbieten als im regulären Handel. Das ist fair für dich – und gleichzeitig ein Beitrag zu einem bewussteren Umgang mit Ressourcen. Gute Bücher sollen gelesen werden, nicht im Lager verschwinden.
